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00后吐槽公司被开除

admin2024-03-29

我被无故辞退

你好 可以要求3个月工资作为补偿。具体电话咨询。

我在商场联营专柜打工头三个月底薪1300加提成是月薪。三个月后保底工资2100元我在第三个半月被无故辞退无签约合同但有商场入职证明及工资证明我应得到什么补偿

什么奇葩的原因可以让员工被辞退

生活中很多这些奇葩的辞退理由 1 身材太高一名女性因为身材宽谨铅太高而被辞退她的雇主认为她的身高会让顾客感到不舒服。 2 睡觉时间太长一名男性因为晌瞎在工作时间里睡觉时间太长而被辞退而实际上他只是在自己的休息时间里小睡了一会儿。 3 烹饪技能不够好一名厨师

孟羽童被公司开除暴露那些职场细节

孟羽童被公司开除这一事件实际上反映了一系列职场问题与细节。 原因 1 没有合理的离职规定一些公司缺乏完善的离职规定导致在劳动合同解除时容易发生纠纷。 解决方法穗旁模公司应该建立和完善离职制度制定相应的离职流程和离职赔偿条款并要求员工在离职前仔细阅读相

近日格力员工称孟羽童因违反公司纪律被开除引起网友热议。该员工称孟羽童在公司期间“经常旷工参加商务活动接私活”在公司与其谈话后仍进行相关活动未有改进 。 近日格力员工称孟羽童因违反公司纪律被开除引起网友热议。该员工称孟羽童在公司期间“经常旷工参加商务活动接私活”在公司与其谈话后仍进行相关活动未有改进。 展开

被无端解雇

nsp可以要求继续履行劳动合同。仲裁委会支持合法nsp合理的请求。

您好我妹妹在西宁某家单位上班因为长的很漂亮所以引起了某位好色领导的注意旁敲侧击后被我妹妹拒绝结果要以很可笑的罪名将我妹妹辞退了。她已经在这之前签了一年的合同而且工作很认真。我们本想过要进行劳动仲裁但是这个单位在西宁比较有名这位领导在单位的地位也很高想想也可能不管用现在恳请律师能帮帮我们还有什么办法万分感谢。

被公司开除

叫经济补偿金。看公司规章制度及开除你的合规性如果制度规定不能和顾客吵架可以开除那可以找制度本身漏洞或者顾客过错在先等等 。如果没有规定你可以要求。

合同还有一星期到期 因为和顾客争吵导致被公司开除 立刻走人请问这种情况下我有权利要求工资以外的遣散费吗 工作一年整

被公司开除

可以自己向劳动局申请仲裁也可以委托律师。

我因没有服从公司超时加班的要求被公司开除公司每月15号发工资所以这个15号只结算11月份的工资12月份12天的工资要到元月15号再结清请问是否合理如果申请劳动仲裁该怎么申请

无辜解聘

可以要求支付双倍工资以及违法解除劳动合同双倍经济补偿金的赔偿金协商不成可申请劳动仲裁 。

你好 我是一家贸易公司的员工 现任职副总经理老板现在以公司不景气为由要解雇我 我在工作满一年后在未签劳动合同的情况下又工作了3个月。上周老板书面通知解聘我。请问我是否可以要求赔偿都可以提出怎么的赔偿呢

被老板无故辞退

你好劳动合同法实施条例第七条明确规定 用人单位自用工之日起满一年仍然未与劳动者订立书面劳动合同的除在不足一年的违法期间应当依法向劳动者每月支二倍的工资外还应当视为自用工之日起满一年的当日已经与劳动者订立无固定期限劳动合同应当立即与劳动者补订书面劳动

我在惠州市惠阳区淡水的一家饭店做厨师做了两年零八个月被老板无故辞退。请问我应该得到补偿或赔偿吗我能要求饭店给我赔偿吗问题是老板没有和我签劳动合同的有买社保。我工资是2700 这样我能多少赔偿

因为口角之争被公司开除

如果总公司认为领导没权利开除你则你可以继续回该单位上班。如果你不想再继续回去上班了建议申请劳动仲裁。

我上班时因一小事领导和我挣吵把我开除我已没上班但总公司就一句下面领导没有权利开除现在一直没给我结工资我怎么保障我的合法权宜

找工作家人狂骂

父母都是为了子女每人家长那的教育方法不同可能你爸爸的方法值得商榷但你爸爸目的我想是好的既然你学的那门技术应试着作下去多和父母沟通在工作中出现的问题尤其是你爸爸看你爸爸怎么解决把的你想法告诉家人我觉的大人必竞经验多至于你的想法也不是不行但你要

我职高出来实习前几天我爸爸给我介绍了车间装配工主要就是做产品整形一直坐那把产品的脚弄直脖子背都很累而且环境也不好老打喷嚏做了7盘产品出来退回来5盘重做周围都是年龄比我大10到20岁的外地名工虽然都是讲普通话但有的也听不懂而且大部分都是女的我一男的沟通也有问题而且不是我喜欢的那种一大男人一直这样坐着我学的专业是计算机主要学了photo shop 网页制作还有电脑维修今天我真的不想去了而我爸爸确对着我妈妈狂骂大概就说我气出在妈妈那我真的要受不了以前找不到工作也是一直骂骂骂只要不听他的话就开始骂完全就是一大男子主义全要听他的我出来实习又不是赚钱我想学经验我很想在慈溪周围找份实习的工作没钱也可以只要能学到经验就可以当学徒不包吃包住